EYとは、アーンスト・アンド・ヤング・グローバル・リミテッドのグローバルネットワークであり、単体、もしくは複数のメンバーファームを指し、各メンバーファームは法的に独立した組織です。アーンスト・アンド・ヤング・グローバル・リミテッドは、英国の保証有限責任会社であり、顧客サービスは提供していません。
EY Japanが主催するアントレプレナー表彰制度「EY アントレプレナー・オブ・ザ・イヤー 2023 ジャパン」(以下、EOY Japan)は、2023年の九州地区代表として株式会社ECOMMIT(鹿児島県薩摩川内市)代表取締役CEO川野 輝之氏を選出いたしました。選出された地区代表者は、本年12月中旬に東京で開催されるEOY 2023 Japanに臨みます。
候補者の発掘、推薦および書類選考は、EOY Japanの趣旨に賛同するボランティア・メンバーによる推薦委員および選考委員にご支援いただき、選考委員による面談選考にて、アントレプレナーが社会にもたらした長期的価値などを中心に4つの選考基準(アントレプレナー精神、パーパス、成長、影響力)に基づき実施され、九州地区代表、Accelerating部門優秀賞、Challenging Spirit部門優秀賞、選考委員特別賞を選出しました。
選考委員長である川原 洋サイバー大学学長のコメント:
「この度ファイナリストとして入賞された皆さまにアントレプレナーとしての優劣はありません。一方で事業として取り組まれている領域には2つの共通テーマがあったように思われます。すなわち日本において最も深刻な社会問題とも位置付けられる「資源管理」と「人材不足」への取り組みです。
具体的な事業内容として、「資源管理」においては限られた水産資源の管理や衣料のリサイクルやリユーズのエコシステムの構築であり、「人材不足」においては事業承継における後継者探しや有資格者や専門職人材の有効活用です。
最終的な選考結果として、Challenging Spirit部門ではGPSやAIによって水産資源の保全や管理に挑む水上氏が、Accelerating部門では在宅患者に薬剤師が直接服薬指導を行う体制を構築した黒木氏がそれぞれ最優秀賞を獲得されました。
そして不要となった衣料品を資源化するグローバルなエコシステムを17年以上かけて構築してきた川野氏がEOY 2023の九州地区代表に選出されました。
いずれの取り組みにおける事業の規模や歴史にかかわらず、ファイナリストの皆さまの益々のご発展とご成功をお祈りしております」
川野 輝之 氏(かわの てるゆき)
株式会社ECOMMIT(鹿児島県薩摩川内市)
役職 代表取締役CEO
設立:2008年10月
URL:ecommit.jp
経歴/プロフィール
高校卒業後に中古品輸出企業に就職し4年間の修業期間を経て22歳で創業。創業後、中国に輸出された日本の電子ごみによる環境負荷を目の当たりにしトレースできない中古品の海外輸出を一切停止し、環境問題に改めて向き合う。現在は、自社開発システムを主軸に企業や自治体のサーキュラーエコノミー推進事業を全国に展開。
事業概要:
循環型社会に向けたインフラ・システム開発およびリユース・リサイクル事業
黒木 哲史 氏(くろき てつじ)
HYUGA PRIMARY CARE株式会社(福岡県春日市)
役職 代表取締役社長
設立:2007年11月
URL:hyuga-primary.care
経歴/プロフィール
大学卒業後調剤薬局勤務、沢井製薬に勤務。2007年にHyuga Parmacy株式会社(現HYUGA PRIMARY CARE株式会社)を設立し福岡県太宰府市にきらり薬局1号店を開局。日本初のオンライン服薬指導を実施するなどし、現在は地域包括家システム構築のため、在宅薬局以外の複数サービスを展開。
事業概要:
訪問服薬指導を行う在宅訪問薬局事業、在宅薬局コンサルティングを展開するきらりプライム事業、重度介護、医療対応を重視した大型高齢者施設運営
水上 陽介 氏(みずかみ ようすけ)
オーシャンソリューションテクノロジー株式会社(長崎県佐世保市)
役職 代表取締役
設立:2017年12月
URL:ocean5.co.jp
経歴/プロフィール
会社設立以来「トリトンの矛」の開発に携わり、漁業者との対話が最も重要との考えのもと、企業理念に基づき、現場だけでなく業界関係者全てに対し中立のスタンスを取っている。
地域コミュニティの堅持と発展を大切にし、包摂的なイノベーションを未来の水産業のあるべき姿と捉え、実現すべく邁進している。
事業概要:
ソフトウェアの企画・開発・運営および関連するサービスの提供
江上 喜朗 氏(えがみ よしろう)
ミナミホールディングス株式会社(福岡県大野城市)
役職 代表取締役社長
設立:1962年6月
URL:minami-hd.co.jp
経歴/プロフィール
2011年南福岡自動車学校代表取締役就任。社員が半数退職する中、経営改革を断行し、V字回復に成功。2017年、教習所サポート、2021年AI教習所設立。2022年次世代教習所共創コンソーシアム設立を主導し、理事に就任。(著書)「スーツを脱げ、タイツを着ろ!」、「交通事故を7割減らすたった2つの習慣」
事業概要:
南福岡自動車学校を母体に、教習所向けコンテンツやAI教習システムの開発・販売、海外事業、CVC等を展開
EYについて
EY | Building a better working world
EYは、「Building a better working world~より良い社会の構築を目指して」をパーパス(存在意義)としています。クライアント、人々、そして社会のために長期的価値を創出し、資本市場における信頼の構築に貢献します。
150カ国以上に展開するEYのチームは、データとテクノロジーの実現により信頼を提供し、クライアントの成長、変革および事業を支援します。
アシュアランス、コンサルティング、法務、ストラテジー、税務およびトランザクションの全サービスを通して、世界が直面する複雑な問題に対し優れた課題提起(better question)をすることで、新たな解決策を導きます。
EYとは、アーンスト・アンド・ヤング・グローバル・リミテッドのグローバルネットワークであり、単体、もしくは複数のメンバーファームを指し、各メンバーファームは法的に独立した組織です。アーンスト・アンド・ヤング・グローバル・リミテッドは、英国の保証有限責任会社であり、顧客サービスは提供していません。EYによる個人情報の取得・利用の方法や、データ保護に関する法令により個人情報の主体が有する権利については、ey.com/privacyをご確認ください。EYのメンバーファームは、現地の法令により禁止されている場合、法務サービスを提供することはありません。EYについて詳しくは、ey.comをご覧ください。
EY アントレプレナー・オブ・ザ・イヤーとは
EY アントレプレナー・オブ・ザ・イヤーは、より良い社会の構築を目指し、目標に向かってまい進するアントレプレナーの努力と成功をたたえる国際的な表彰制度です。EYはこの活動を通じ、世界60カ国、145都市を超える国や地域を代表する素晴らしいアントレプレナーの素顔とその功績を国内外に発信し続け、現在、世界で最も名誉あるビジネスアワードとして認知されています。
日本では2001年より、EYアントレプレナー・オブ・ザ・イヤー・ジャパンを開始し、今年で23年目を迎えます。これまでに約300名にものぼる素晴らしいアントレプレナーを多数紹介・表彰し、世界へ飛躍するための活動を奨励しています。
本プログラムを通じて、アントレプレナーの支援、次世代のアントレプレナーの輩出、歴代受賞者のコミュニティ構築やアントレプレナー同士の交流の促進等、新たな価値の創出のためのサポートを推進してまいります。
EY アントレプレナー・オブ・ザ・イヤー運営事務局
Tel 03 3503 1004
ey.com/ja_jp/entrepreneur-of-the-year-japan
EY アントレプレナー・オブ・ザ・イヤー 九州地区事務局
(EY新日本有限責任監査法人 福岡事務所内)
Tel 092 781 7231 Fax 092 752 0164
https://www.ey.com/ja_jp/entrepreneur-of-the-year-japan/regional-programs/kyushu/program
EY Japan BMC (Brand, Marketing and Communications)
Tel 03 3503 1037