EY refere-se à organização global e pode se referir a uma ou mais das firmas-membro da Ernst & Young Global Limited, cada uma das quais é uma entidade legal separada. A Ernst & Young Global Limited, uma empresa britânica limitada por garantia, não presta serviços a clientes.
Como a EY pode ajudar
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A criação de valor está no centro de toda tese de investimento em transações. Nossos negócios são organizados, dotados de recursos e liderados para ajudar as empresas de private equity a transformar empresas e aumentar sua capacidade de criar mais valor em todo o seu portfólio.
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As empresas de capital privado experimentaram um crescimento acelerado nos últimos 10 anos, com ativos sob gestão (AUM) aumentando de USD 2 trilhões em 2013 para USD 4,4 trilhões em 2022.1 Esse rápido crescimento apresentou vários obstáculos para as empresas de capital privado, que tiveram que enfrentar propostas para maior supervisão regulatória, aumento da concorrência por dólares de investimento e a crescente necessidade de ampliar as funções e a tecnologia de back-office para apoiar o crescimento contínuo dos ativos.
Gerenciar o negócio de private equity também se tornou um processo mais maduro. Controles e rigor contínuos estão sendo direcionados à administração da empresa de gestão, e os CFOs e COOs estão agregando talentos para fornecer aos proprietários da empresa dados confiáveis para ajudar a tomar decisões informadas.
Quando solicitados a classificar as prioridades estratégicas, além do crescimento de ativos, os CFOs continuam colocando a gestão de talentos no topo da lista, logo atrás da arrecadação de fundos de capital privado, que continua sendo uma prioridade para empresas em todos os níveis da AUM. Para apoiar esse crescimento contínuo, as empresas sempre disseram que o gerenciamento de talentos aumentou em importância. Seja contratando para acompanhar o crescimento, retendo os melhores talentos ou implementando programas de diversidade, equidade e inclusão (DEI), as empresas estão constantemente focadas na gestão de talentos como forma de permanecerem competitivas em meio às tendências emergentes de capital privado.