Richtig Bewerben | Teil 2

Das Vorstellungsgespräch

Es ist so weit! Du hast eine Antwort auf deine Bewerbung erhalten und bist zum Vorstellungsgespräch eingeladen. Nun willst du dich von deiner besten Seite zeigen – wenn nur die Nerven nicht so flattern würden! Wir verraten dir, wie du Nervosität vorbeugen kannst und worauf du beim Vorstellungsgespräch achten solltest.

Gute Vorbereitung gibt Sicherheit
Setz dich im Vorfeld noch einmal intensiv mit der Unternehmenskultur und deinem Wunschjob auseinander. Wichtige Einblicke erhältst du auf unserer Karriereseite, unserem Karriere-Podcast oder auf unseren Social-Media-Kanälen, zum Beispiel bei unseren regelmäßigen Instagram-Takeovers. Schau dir vorher auch noch einmal die Stellenausschreibung an. Welche Qualifikationen und Fähigkeiten werden erwartet? Überleg dir, inwieweit du diesen Anforderungen entsprichst. Dabei ist uns besonders wichtig, neben der fachlichen Qualifikation auch deine Persönlichkeit kennenzulernen. Informier dich außerdem über deine Gesprächspartner:innen. Insider-Infos sind oft gute Aufhänger für Small Talk und erleichtern es dir, eine Verbindung zu deinem Gegenüber aufzubauen. Eine gute Möglichkeit vorab mehr Einblicke zu erhalten ist auch unser CareerLunch-Angebot.

Der erste Eindruck zählt
Es gibt keine zweite Chance für den ersten Eindruck. Achte auf ein seriöses Erscheinungsbild und wähle ein Outfit, in dem du dich wohlfühlst. Das ist wichtig, denn deine Körpersprache sollte ein positives Gefühl vermitteln und nicht wirken, als würdest du dich unwohl fühlen. Setz dich aufrecht hin, nutze Mimik und Gestik, um deine Souveränität zu unterstreichen und schaffe mit einem freundlichen Lächeln zwischendurch eine angenehme Gesprächsatmosphäre. Versuch nicht, deine Nervosität krampfhaft zu überspielen, sie gehört dazu. Und am wichtigsten: Verstell dich nicht, sondern bleib immer du selbst.

Geh auf dein Gegenüber ein
Pluspunkte kannst du sammeln, wenn du auf Fragen vollständig und konzentriert antwortest. Hör aktiv zu, um die Fragen richtig zu verstehen und die Reaktionen deines Gegenübers in die Antworten einfließen zu lassen. Wichtig dabei: Lass deine Gesprächspartner:innen ausreden und fall ihnen nicht ins Wort. Um euer Interesse zu zeigen, solltest du im Vorstellungsgespräch auch selbst Fragen stellen. Das darf auch die Frage nach dem Gehalt oder dem Stundenausmaß sein. Es ist legitim und verständlich, dass du wissen willst, zu welchen Bedingungen du arbeiten würdest. Mach dir dazu am besten schon vorher Gedanken, damit du deine Vorstellungen nachvollziehbar begründen kannst.

Virtuelles Vorstellungsgespräch
Alle bisher genannten Punkte gelten sowohl für das virtuelle als auch für das persönliche Vorstellungsgespräch. Bei EY finden Bewerbungsgespräche meist virtuell statt. Auch da gibt es einige zusätzliche Punkte, die du beachten solltest. Überprüfe im Vorfeld deine Technik und sorge für eine störungsfreie und ruhige Umgebung. Installieree rechtzeitig das Interviewtool (in der Regel MS Teams) und führee sicherheitshalber einen Testcall durch. Prüfe Licht, Ton und Kamera. Wenn alles funktioniert, steht deinem virtuellen Vorstellungsgespräch nichts mehr im Wege.