Юридичні послуги зі сталого розвитку

Консультування клієнтів щодо нормативно-правових актів, таких як «Зелена угода» ЄС, і дій щодо боротьби зі зміною клімату та погіршенням навколишнього середовища, зокрема:

• Відновлювані джерела енергії, угоди про купівлю зеленої енергії та чисті технології
• Проєкти передачі тепла та комбінованого виробництва тепла та електроенергії (CHP).
• Циклічна економіка, включаючи вимоги до продуктів і упаковки, еко-дизайн і екологічні збори
• Декарбонізація та стратегії енергетичного переходу
• Режими ціноутворення на викиди вуглецю, торгівля викидами, вуглецеві кредити, компенсаційні активи вуглецю, коригування кордонів вуглецю та проєкти зі зберігання вуглецю
• Керівництво проєктами з виробництва електроенергії, включаючи нове будівництво, модернізацію та вдосконалення існуючих електростанцій та об'єктів
• Включення екологічної політики в стратегії фінансування, інвестиційні рішення та угоди про закупівлю
• Огляд доступних джерел фінансування для сталих інвестицій із зазначенням критеріїв оцінки, рівня підтримки та опис процесу подання заявки
• Відстеження та дотримання нормативних вимог

Юридичні команди EY також підтримують Європейський центр передового досвіду «Зеленої угоди» (COE), міждисциплінарну міжнародну команду досвідчених спеціалістів із питань сталого розвитку, зміни клімату, енергетики, навколишнього середовища та екологічних фінансів, місія яких полягає в наданні допомоги щодо Зеленої угоди ЄС та її будівельні блоки, включаючи Fit for 55, стійке фінансування, належну перевірку ланцюга поставок і рамки циклічної економіки. COE надає єдине централізоване джерело стратегічних юридичних і регуляторних консультацій, щоб допомогти клієнтам у всьому світі орієнтуватися в політиці та правилах, що постійно змінюються, і налагоджувати зв’язки між ініціативами Зеленої угоди ЄС.

Допомога клієнтам у підтримці законодавчої та нормативної відповідності, а також проєктні ініціативи, спрямовані на забезпечення безпеки, добробуту, справедливості та інклюзії для покращення залученості, продуктивності й утримання працівників.

Послуги стосуються таких питань, як:

• Відстеження та дотримання трудового законодавства
• Справедливість в оплаті праці
• Кодекси поведінки
• Система захисту інформаторів
• Політика щодо дитячої праці та прав людини
• Ініціативи щодо різноманітності
• Політики щодо повернення в офіс