Pracodawca 4.0 - Praca zdalna to nie tylko regulamin

Pracodawca 4.0 to cykl praktycznych, bezpłatnych spotkań, podczas których eksperci kancelarii EY Law wraz z zaproszonymi gośćmi omawiają najważniejsze kwestie związane z prawem pracy. 

Praca zdalna to nie tylko regulamin, czyli procedura ochrony danych osobowych i poufności informacji podczas pracy zdalnej

7 kwietnia wejdą w życie długo wyczekiwane przepisy dotyczące pracy zdalnej. Już teraz w organizacjach trwają wytężone prace nad stworzeniem regulaminów pracy zdalnej. Warto jednak pamiętać, że to nie jedyny obowiązek pracodawcy.

Nowe przepisy nakładają bowiem również obowiązek wdrożenia procedur ochrony danych osobowych podczas pracy zdalnej. Nie ulega wątpliwości, że jest to jedna z najważniejszych kwestii, o którą powinni zadbać pracodawcy i pracownicy. Podczas kolejnego webcastu z cyklu Pracodawca 4.0. poruszymy m.in. następujące tematy:

• jakie wyzwania w zakresie bezpieczeństwa i poufności informacji stoją przed pracodawcą, którego pracownicy wykonują pracę zdalnie;
• jakie niebezpieczeństwa i ryzyka związane z poufnością informacji i bezpieczeństwem danych wiążą się z wykonywaniem pracy zdalnej;
• jak zabezpieczyć dane i informacje podczas pracy zdalnej;
• dobre i złe praktyki w zakresie bezpieczeństwa i ochrony informacji, w tym ochrony danych osobowych.

Udział w wydarzeniu jest bezpłatny. Osoby zainteresowane udziałem w webcaście prosimy o rejestrację. Zachęcamy również do podzielenia się zaproszeniem ze wszystkimi zainteresowanymi tematem wydarzenia. 

Serdecznie zapraszamy!