EY refererer til den globale organisation og kan henvise til en eller flere af medlemsfirmaerne i Ernst & Young Global Limited, som hver især er en separat juridisk enhed. Ernst & Young Global Limited, som er et engelsk ‘company limited by guarantee’, yder ikke kunderådgivning.
Seneste søgninger
Law
Vi kan give dig den detaljerede vejledning, du har brug for for at navigere i det stadig mere komplekse juridiske miljø i den globale økonomi.
Aktuel
Kæmpe godtgørelse til fyret medarbejder med angst og PTSD
Arbejdsgivere skal træde varsomt ved fyring af ansatte med diagnoser.
Datatilsynet sætter de grundlæggende compliance tiltag i højsædet
GDPR har haft virkning i seks år. Dog halter organisationerne fortsat bagud ift. de helt grundlæggende compliance tiltag.
Styrk arbejdet med databeskyttelse med interim assistance
Databeskyttelse kan være komplekst og ressourcekrævende. Fleksible ressourcer kan hjælpe med at skabe overblik og fremdrift.
Remote work i udlandet kan udløse kæmpe krav
Der kan være markante risici og faldgruber ved remote work i udlandet, som kan betyde store krav mod såvel medarbejder som arbejdsgiver.
Forordning om skovrydning (EUDR) skærper kravene til leverandørstyring
Virksomheder skal inden 2025 etablere systemer til due diligence, risikomitigering og rapportering for produkter omfattet af EUDR.
Greenwashing: Nye konsekvenser og forpligtelser for virksomheder i EU
Green Claims-direktivet er på vej og skærper kravene til dokumentation af miljøanprisninger.
Ændring af arbejdstidsloven er vedtaget - er I klar den 1. juli 2024?
Arbejdsgivere skal allerede nu igangsætte implementering af de nye krav til tidsregistrering, herunder dokumenter og politikker, for at være klar 1. juli 2024.
Må fonde og selskaber frit vælge om de bruger formand eller forperson?
I dag kan erhvervsdrivende fonde og selskaber ikke frit vælge om de vil anvende betegnelsen ”formand” eller ”forperson”.
Hvad betyder afskaffelse af store bededag som helligdag fra 2024?
Som følge af afskaffelsen af helligdagen, skal månedslønnede lønmodtagere fra 1. januar 2024 kompenseres for forøgelsen af deres arbejdstid.
Massiv fokus på neurodiversitet på arbejdspladsen
Neurodiversitet er det nye, store samtaleemne indenfor diversitets- og inklusionsdebatten. Emnet optager i stigende grad danske og udenlandske topchefer.
Fusioner og ulovlig selvfinansiering
Vær opmærksom på risikoen for ulovlig selvfinansiering ved efterfølgende fusioner.
Overvågning af medarbejdere – hvad må du som arbejdsgiver?
Der kan være flere grunde til, at man som arbejdsgiver ønsker at indføre kontrolforanstaltninger. Læs mere
Digital Services Act – nye regler for udbydere af digitale tjenester
Digital Services Act (DSA) trådte i kraft den 25. august 2023.
Ny lovgivning beskytter LGBTI-personer mod fyring
Forbud mod forskelsbehandling på baggrund af bl.a. kønsidentitet cementerer retsbeskyttelsen af LGBTI-personer på arbejdsmarkedet.
Ny afgørelse giver medarbejder erstatning på 1/2 mio kr.
Arbejdsmiljørepræsentanter er særligt beskyttede ved opsigelse, og det kan blive dyrt, hvis opsigelsesreglerne ikke følges.
Deceptive design patterns – Vildleder I jeres hjemmesidebesøgende?
EDPB har nu vedtaget sin endelige vejledning om forbuddet mod brug af ”deceptive design patterns” – også kaldet vildledende designmønstre.
Databeskyttelse og målrettet markedsføring – har du styr på reglerne?
De seneste års afgørelser om brugen af targeting og tracking i forbindelse med online markedsføring viser en klar tendens. Læs mere
Med ledelse følger ansvar: Ledelsens ansvar og afdækningsmetoder
Det kan være svært at tiltrække kvalificerede ledelsesmedlemmer, da ledelsesstillinger kan medføre et ansvar, flere ønsker afdækket.
Er din virksomhed opmærksom på de nye regler om ansættelsesbeviser?
Nye regler om ansættelsesbeviser træder i kraft den 1. juli 2023 og indebærer ansættelsesretlige aspekter, som arbejdsgivere bør overveje.
Cyber og data privacy – der skal to til tango
Arbejdet med informationssikkerhed kræver et helhedsorienteret mindset med kompetencer inden for både cyber og data privacy.
Nye retningslinjer om skadesløsholdelse af ledelsen
Erhvervsstyrelsen er kommet med en vejledende udtalelse omkring selskabers vedtagelse af skadesløsholdelsesordninger overfor ledelsen.
Degradering under barsel kostede 460.000 kr.
En kvinde blev grundet ”organisatoriske ændringer” degraderet, imens hun var på barselsorlov. Det kostede virksomheden 460.000 kr.
Nye regler for grænseoverskridende fusioner, spaltninger og omdannelser
Folketinget har vedtaget lovforslag, L20, der harmoniserer reglerne for grænseoverskridende transaktioner i Danmark.
Cash pool-ordninger og ulovlig selvfinansiering
Det er vigtigt at være opmærksom på risikoen for ulovlig selvfinansiering ved brug af cash pool-ordninger.
Sådan kan EY hjælpe
-
Enhver administrerende direktør ved, at et selskab kun kan udnytte sit potentiale fuldt ud via effektiv ledelse af selskabets medarbejdere. Dette er dog et område, hvor selv succesrige virksomheder er under pres og møder udfordringer.
Læs mere -
Markedet for fast ejendom er i konstant udvikling. Vi oplever stigende priser og omfattende ny regulering. Samtidig er der stor international interesse for investering i fast ejendom i Danmark, ligesom danske pensionskasser, kapitalfonde og private investorer har bidraget til mange udviklingssager og transaktioner de seneste år.
Læs mere -
Gennem de senere år er der kommet mere og mere fokus på fonde og selvejende institutioner, hvilket blandt andet har medført, at der er gennemført en række lovgivningsmæssige tiltag på fondsområdet. Det er derfor vigtigt, at bestyrelsen er bevidst om sit ansvar og opgaver og har et indgående kendskab til reglerne på området.
Læs mere -
Udviklingen indenfor IT og teknologi foregår med utrolig hastighed. Start-up virksomheder i teknologisektoren dukker konstant op med nye og interessante ydelser og services, mens etablerede virksomheder fokuserer IT og teknologi i deres leverancer.
Læs mere -
I nutidens dynamiske forretningsmiljø kan virksomheder drage fordel af et marked under stadig forandring med henblik på vækst via opkøb. Transaktioner bliver stadig mere komplekse, og investorer har derfor brug for juridisk rådgivning til at hjælpe dem med effektivt at styre transaktionerne.
Læs mere -
Outsourcing bliver i større og større grad en del af hverdagen for virksomheder. Der bliver fokuseret på virksomhedernes kerneområder og en del services bliver outsourcet. Men det kræver stor viden og erfaring at sikre en korrekt outsourcingaftale og –proces.
Læs mere -
Datadrevet vækst og digitalisering er for mange organisationer uløseligt forbundet. I takt med den stigende digitalisering ser vi ind i et omfangsrigt og komplekst regulatorisk landskab, der regulerer både databeskyttelse, informationssikkerhed og AI.
Læs mere -
Erhvervslivet står i dag over for stadigt større udfordringer. Virksomheder er på jagt efter vækstmuligheder og nye muligheder - ikke alene på hjemmemarkedet, men også på andre markeder. Vores teams er alle del af et multinationalt netværk, og de kan derfor tilbyde både et globalt perspektiv og et stærkt lokalt kendskab.
Læs mere
Nyheder fra EY
Få nyheder baseret på dine præferencer.