Informacja prasowa
18 lip 2024 

Koniec ze stagnacją na rynku pierwotnych ofert publicznych (IPO)

Kontakt dla mediów

W Europie, na Bliskim Wschodzie i w Afryce oraz obu Amerykach odnotowano – w pierwszym kwartale bieżącego roku – większe, o 7 proc., wpływy finansowe z pierwotnych ofert publicznych. Region EMEIA, z czterema największymi na świecie giełdowymi debiutami, po raz pierwszy od 16 lat, zajął pierwsze miejsce pod względem liczby (45 proc.) oraz wysokości pozyskanego w związku z tym kapitału (46 proc.). Co więcej, dziesięć największych globalnych IPO pochodziło z obu Ameryk lub regionu EMEIA. Jednakże globalne wolumeny IPO spadły, aż o 12 proc., a wpływy z tym związane o 16 proc rok do roku. Ma to związek ze słabnącą aktywnością w regionie Azji i Pacyfiku pod względem planów dotyczących przyszłych IPO. Dodatkowo w Chinach organy regulacyjne wprowadziły bardziej rygorystyczne wymogi w celu poprawy jakości spółek wchodzących na giełdę i ochrony interesów inwestorów - wynika z najświeższych danych zebranych w ramach kwartalnego raportu EY Global IPO Trends.

Z badania EY wynika, że przez sześć miesięcy 2024 r. na światowych parkietach zadebiutowało 551 spółek, które pozyskały dzięki temu 52,2 mld USD kapitału. Na rynki główne weszło sto piętnaście firm produkcyjnych (21 proc.). Sektor technologiczny osiągnął jednak lepsze wyniki pod względem pozyskanego kapitału gromadząc, aż 10,8 mld USD przychodów (21 proc.). Rośnie również dynamika transakcji prowadzonych przez fundusze Private Equity. W pierwszym kwartale na światowych giełdach pojawiło się dziesięć spółek portfelowych, z czego pięć znalazło się wśród dziesięciu największych globalnych IPO. To dowód na ich znaczącą rolę jaką odgrywają na tym rynku. Udział wpływów z tego typu ofert wzrósł z zaledwie 9 proc. w pierwszej połowie 2023 r. do, aż 41 proc. w pierwszej połowie 2024 r. Tendencja ta była szczególnie widoczna w obu Amerykach, gdzie 74 proc. wpływów z ofert publicznych pochodziło od spółek PE/VC.

Nie tylko na globalnym rynku, widać zdecydowaną poprawę wycen akcji oraz wysokości notowań. Również w Polsce, znacząco rośnie zaufanie zarówno wśród emitentów, jak i inwestorów. Ten rok powinien być powrotem do długo wyczekiwanego trendu giełdowych debiutów – mówi Jerzy Buzek, Partner EY.

Nadzieję inwestorów rozbudzają również jednorożce. Szczególnie startupy specjalizujące się w AI i uczeniu maszynowym (ML). Rynki przechodzą bowiem wyraźnie w fazę od kryzysu po pandemii do optymizmu związanego z oczekiwanymi obniżkami stóp procentowych. Wyceny tych spółek liczone są dziś w miliardach dolarów. Podbijają one zaawansowane gospodarczo rynki, a nawet całe branże. Stanowią niemal pięćdziesiąt procent wszystkich kandydatów do IPO. A następnie w kolejce są sektory: finansowy, przemysłowy i konsumencki. Pod względem geograficznym prawie połowa jednorożców pochodzi z USA. Chiny kontynentalne plasują się pod tym względem na drugim miejscu z 15 proc. udziałem. Świadczy to o ich rosnącym wpływie w środowisko statrupów i szybkim rozwoju sektora technologicznego. Również Indie wykazują pod tym względem znaczący, 7 proc., wzrost. Państwo to doświadczyło także znaczącego wzrostu giełdowych debiutów (27 proc.) szczególnie porównując ten wynik z zeszłorocznym (13 proc.).

Aby odnieść prawdziwy sukces w tak dynamicznie zmieniającym się otoczeniu rynkowym firmy zainteresowane giełdowym debiutem powinny nie tylko starannie przygotować się do tego bardzo wymagającego procesu, ale – przede wszystkim – celować w najbardziej odpowiedni moment do wejścia na parkiet. Odpowiednio wcześniej dostosowując się do funkcjonowania według reguł wymaganych od spółek publicznych. Wiele przedsiębiorstw wychodzi z założenia, że warunki rynkowe są obecnie optymalne, by stać się w tym roku notowanymi spółkami publicznymi. Mam nadzieję, że powielając trendy światowe, doświadczymy naprawdę złotej jesieni również na naszym polskim rynku IPO – mówi Robert Klimacki, Partner EY.

O badaniu

W badaniu wykorzystano dane dostarczone przez Dealogic, S&P Capital IQ, Mergermarket and EYGS LLP. EY przeanalizował wszystkie dostępne dane dotyczące globalnych IPO, które miały miejsce do końca czerwca 2024. Na tej podstatwie przedstawiono kluczowe trendy na tym rynku oraz perspektywy z tym związne na ten rok. 

O firmie EY

Celem działalności EY jest budowanie lepiej funkcjonującego świata - poprzez wspieranie klientów, pracowników i społeczeństwa w tworzeniu trwałych wartości - oraz budowanie zaufania na rynkach kapitałowych.

Wspomagane przez dane i technologię, zróżnicowane zespoły EY działające w ponad 150 krajach, zapewniają zaufanie dzięki usługom audytorskim oraz wspierają klientów w rozwoju, transformacji biznesowej i działalności operacyjnej.

Zespoły audytorskieconsultingoweprawnestrategicznepodatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.

 EY w Polsce to ponad 5000 specjalistów pracujących w 8 miastach: w Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Wrocławiu i Rzeszowie oraz w Centrum Usług Wspólnych EY.

Działając na polskim rynku co roku EY doradza tysiącom firm, zarówno małym i średnim przedsiębiorstwom, jak i największym firmom. Tworzy unikatowe analizy, dzieli się wiedzą, integruje środowisko przedsiębiorców oraz angażuje się społecznie. Działająca od ponad 20 lat Fundacja EY wspiera rozwój i edukację dzieci oraz młodzieży z rodzin zastępczych, zwiększając ich szanse na dobrą przyszłość, a także pomaga opiekunom zastępczym w ich codziennej pracy. Każdego roku Fundacja EY realizuje około 20 projektów pomocowych, wspierając w ten sposób ponad 1300 rodzin zastępczych.

EY Polska od 2003 roku prowadzi polską edycję międzynarodowego konkursu EY Przedsiębiorca Roku, której zwycięzcy reprezentują Polskę w międzynarodowym finale World Entrepreneur of the Year organizowanym co roku w Monte Carlo. To jedyna tej rangi, międzynarodowa inicjatywa promująca najlepszych przedsiębiorców.

EY Polska jest sygnatariuszem Karty Różnorodności i pracodawcą równych szans. Realizuje wewnętrzny program „Poziom wyżej bez barier”, aktywnie wspierający osoby z niepełnosprawnościami na rynku pracy. EY był w Polsce wielokrotnie wyróżniany tytułem „Pracodawca Roku®” w rankingu prowadzonym przez międzynarodową organizację studencką AIESEC. EY jest również laureatem w rankingach Great Place to Work oraz Idealny Pracodawca według Universum.

Powiązane informacje prasowe