EY oznacza globalną organizację i może odnosić się do jednej lub więcej firm członkowskich Ernst & Young Global Limited, z których każda stanowi odrębny podmiot prawny. Ernst & Young Global Limited, brytyjska spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, nie świadczy usług na rzecz klientów.
Zobacz wszystkie wyniki dla
'
'
Brak wyników wyszukiwania
Ogólne
Zobacz wszystkoPeople
Zobacz wszystkoOstatnie wyszukiwania
Informacja prasowa
16 maj 2024
|
Warszawa, PL
Już jest! Opowiadanie i audiobook „Czasem idzie się przed sobą”
EY Polska wraz z Fundacją Zaczytani.org oraz Fundacją JiM zapraszają do zapoznania się z opowiadaniem oraz audiobookiem dla młodzieży o neuroróżnorodności. Te publikacje mają na celu wspieranie młodzieży w pogłębianiu wiedzy na ten temat oraz firm w zatrudnianiu osób neuroatypowych.
Często się zastanawiamy, co może pomóc naszym dzieciom w dobrym życiu i jak zapewnić im najlepszy start w dorosłość. Każdy rodzic, wychowawca czy pedagog ma pod ręką proste, a jednocześnie bardzo skuteczne narzędzie. Dobra lektura, wspólna rozmowa są w stanie zdziałać więcej w rozwoju nastolatka niż godziny spędzone na szkoleniach w dorosłym wieku.
Wpisując się w te potrzebę i chcąc wspierać podnoszenie świadomości z zakresu neuroróżnorodności i tolerancji, mamy przyjemność zaprezentować opowiadanie edukacyjne Czasem idzie się przed sobą przeznaczone dla młodzieży w wieku 13-16 lat oraz audiobook zrealizowany na podstawie opowiadania. Obie publikacje mogą nie tylko zainspirować nastolatki do pogłębienia wiedzy o różnicach w zachowaniu i postrzeganiu świata przez osoby neuroatypowe, lecz także skłonić młodych ludzi do refleksji nad relacjami i współdziałaniem. Opowieść uczy empatii, zrozumienia i otwartości w działaniu na rzecz wspólnej, dobrej przyszłości.
Ogromnie się cieszę, że firma EY zainicjowała ten projekt, a jego partnerem została Fundacja JiM. Wspólnie zebraliśmy wspaniały zespół, do którego dołączyli m. in. pisarz Zbigniew Brzeziński, Tomasz Michałowicz, ekspert, który opracował artykuł skierowany do rodziców, nauczycieli i rówieśników osób neuroatypowych, współzałożyciel i prezes Fundacji JiM, specjaliści od bajkoterapii z Fundacji Zaczytani.org oraz pracownicy firmy EY. Stworzyliśmy opowiadanie Czasem idzie się przed sobą, które edukuje z zakresu neuroróżnorodności oraz wspiera rozwój społeczny młodzieży. Opowieść inspiruje, uczy tolerancji i współdziałania oraz pokazuje różnice w postrzeganiu świata przez osoby neuroatypowe. Dodatkowo zadbaliśmy o edukację emocjonalną, niezbędną do życia w dobrostanie i wzmocnienia odporności psychicznej – tłumaczy Michał Jakub Stępień, Dyrektor Zarządzajacy Fundacji Zaczytani.org.
Bezpośrednio na maila
Bądź na bieżąco i subskrybuj newsletter EY
Inicjatorem obu publikacji była firma EY, dla której wspieranie tematu neuroróżnorodności jest bardzo ważne i która zrealizowała projekt z Fundacją Zaczytani, specjalizującą się w bajkoterapii.
Jako EY jesteśmy otwarci na zatrudnianie osób neuroatypowych. Chcemy wspierać je w rozwijaniu talentów, które mogą wykorzystywać w życiu zawodowym. Angażujemy się nie tylko na etapie rekrutacji dorosłych w ramach EY Neurodiversity Center of Excellence. Jesteśmy również partnerem audiobooka Czasem idzie się przed sobą, ponieważ chcemy edukować młodzież i podkreślać zalety osób neurororóżnorodnych, by ułatwić im start w życie zawodowe i rozwój kariery – mówi Radosław Bogucki, Partner EY Polska, Menedżer w EY Neurodiversity Center of Excellence.
Projekt powstał przy współpracy i merytorycznym wsparciu Fundacji JiM.
Zaangażowaliśmy się w powstanie audiobooka by edukować społeczeństwo na temat neuroróżnorodności oraz wspierać rozwój emocjonalny i społeczny młodzieży. Chcemy dać siłę młodym ludziom, żeby niezależnie od tego jaki mają neurotyp, mogli w siebie uwierzyć, znaleźć swoją pasję, miejsce w życiu. Żeby każdy młody człowiek w Polsce miał szansę zrealizować swój potencjał – mówi Tomasz Michałowicz, Prezes Fundacji JiM.
Audiobook zrealizowany na podstawie opowiadania powstał w ramach inicjatywy wolontariatu pracowniczego firmy EY. W nagraniach wzięli udział wolontariusze z EY, zwycięzcy castingu na najbardziej utalentowanych aktorów głosowych. Same nagrania odbyły się w siedzibie Fundacji Zaczytani.org pod okiem trenerów, którzy w ramach przygotowania wolontariuszy nie tylko przeszkolili ich z podstaw teorii emocji, ale także opracowali w grupie interpretacje każdej z ról. Następnie każdy z aktorów głosowych został zaproszony do studia, gdzie miał okazję popisać się swoimi wyjątkowymi umiejętnościami i tchnąć życie w opowiadaną historię.
Spodziewam się, że coraz częściej będziemy współdziałać w zespołach wielopokoleniowych, wielokulturowych, pracujących w trybach hybrydowych, neuroróżnorodnych. Możliwość rozmowy i korzystania z ogromnej wiedzy ekspertów z EY i JiM jest w tym ostatnim, słabo opisanym obszarze po prostu bezcenna, by zrozumieć, jakie są możliwości i wyzwania. Dlatego cieszę się, że mogłem wziąć udział w tym projekcie – mówi Zbigniew Brzeziński, autor opowiadania.
Zapraszamy do świata biblioterapii. Zachęcamy do pobrania opowiadania i wykorzystania go w celu wzmacniania relacji z dzieckiem oraz wsparcia jego edukacji emocjonalnej. Pozycję wzbogaciliśmy o artykuł ekspercki kierowany do rodziców, nauczycieli, pedagogów i rówieśników Przez neuroróżnorodność do świata lepszego dla wszystkich.
Kontakt do mediów
Magdalena Wierzchowska
EY Polska
Tel. 519 098 032
magdalena.wierzchowska@pl.ey.com
Katarzyna Nawrocka
Zaczytani.org
Tel. 790 791 020
k.nawrocka@zaczytani.org
Aleksandra Wesołowska-Sieja
Fundacja JiM
Tel. 453 694 495
a.wesolowska-sieja@jim.org
O firmie EY
Celem działalności EY jest budowanie lepiej funkcjonującego świata - poprzez wspieranie klientów, pracowników i społeczeństwa w tworzeniu trwałych wartości - oraz budowanie zaufania na rynkach kapitałowych.
Wspomagane przez dane i technologię, zróżnicowane zespoły EY działające w ponad 150 krajach, zapewniają zaufanie dzięki usługom audytorskim oraz wspierają klientów w rozwoju, transformacji biznesowej i działalności operacyjnej.
Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.
EY w Polsce to ponad 5000 specjalistów pracujących w 8 miastach: w Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Wrocławiu i Rzeszowie oraz w Centrum Usług Wspólnych EY.
Działając na polskim rynku co roku EY doradza tysiącom firm, zarówno małym i średnim przedsiębiorstwom, jak i największym firmom. Tworzy unikatowe analizy, dzieli się wiedzą, integruje środowisko przedsiębiorców oraz angażuje się społecznie. Działająca od ponad 20 lat Fundacja EY wspiera rozwój i edukację dzieci oraz młodzieży z rodzin zastępczych, zwiększając ich szanse na dobrą przyszłość, a także pomaga opiekunom zastępczym w ich codziennej pracy. Każdego roku Fundacja EY realizuje około 20 projektów pomocowych, wspierając w ten sposób ponad 1300 rodzin zastępczych.
EY Polska od 2003 roku prowadzi polską edycję międzynarodowego konkursu EY Przedsiębiorca Roku, której zwycięzcy reprezentują Polskę w międzynarodowym finale World Entrepreneur of the Year organizowanym co roku w Monte Carlo. To jedyna tej rangi, międzynarodowa inicjatywa promująca najlepszych przedsiębiorców.
EY Polska jest sygnatariuszem Karty Różnorodności i pracodawcą równych szans. Realizuje wewnętrzny program „Poziom wyżej bez barier”, aktywnie wspierający osoby z niepełnosprawnościami na rynku pracy. EY był w Polsce wielokrotnie wyróżniany tytułem „Pracodawca Roku®” w rankingu prowadzonym przez międzynarodową organizację studencką AIESEC. EY jest również laureatem w rankingach Great Place to Work oraz Idealny Pracodawca według Universum.