Модель EY «Семь факторов роста»

В современном мире с его прорывными технологиями развивать бизнес и реализовывать деловые амбиции становится все сложнее, но и интереснее. Вот уже много лет EY помогает самым амбициозным предпринимателям в разных странах мира   добиваться ускоренных темпов роста своего бизнеса и выходить в лидеры. Их успешный опыт был положен в основу модели EY «Семь факторов роста» (EY 7 Drivers of Growth).

Чем может помочь EY

Доклад EY «Семь факторов роста» – это запатентованная концепция устойчивого роста, основанная на опыте ведущих мировых компаний в период их активного роста. Как проверенная на практике, надежная платформа, она помогла более чем 35 000 бизнес-лидеров в развитии их бизнеса.

Доклад EY «Семь факторов роста» поможет вам:

  • оценить свои текущие возможности в сравнении со своими устремлениями;
  • узнать, как действуют ведущие игроки на мировом рынке;
  • получить более четкое представление о своих стратегических приоритетах, возможностях и трудностях;
  • проверить правильность своей бизнес-стратегии и при необходимости внести в нее коррективы;
  • разработать план действий, который поможет вам добиться большей устойчивости и роста;
  • выработать единую позицию среди членов вашей команды в отношении будущего вашего бизнеса и того, как его достичь.

Методология EY «Семь факторов роста™»

Более 35 000 бизнес-лидеров воспользовались семью факторами роста™ EY для развития своего бизнеса. Узнайте, как эта платформа поможет вам в достижении ваших самых смелых планов роста.

Методология EY 7 Drivers of Growth

Уроки успешного опыта ведущих предпринимателей мира

Изучив путь к вершине ведущих мировых компаний, мы пришли к выводу о том, что самые успешные из них оценивают все имеющиеся возможности и грамотно распоряжаются своим временем, средствами и усилиями для продвижения бизнеса с учетом семи факторов роста.

Узнайте подробнее о каждом из семи факторов роста.



«Сессия, посвященная семи факторам роста, помогла мне понять, на чем необходимо сосредоточить внимание, чтобы обеспечить рост нашего бизнеса. Теперь я знаю, как принимать более эффективные стратегические решения».





Актуальные материалы

Какую пользу организации может принести зарплатный отдел

Результаты международного исследования EY в области расчета заработной платы за 2021 год показывают, что организации продолжают сталкиваться со множеством проблем на пути к созданию зарплатного отдела будущего. Узнать больше

Почему нефинансовые показатели приобретают все большую значимость для инвесторов

После окончания пандемии инвесторы будут придавать больше значения раскрытию информации о показателях в области экологии, социальной ответственности и корпоративного управления (Environmental, Social and Governance – ESG). Подробнее

Измените свое мышление и ускорьте свой путь к декарбонизации

Ускорьте свой путь к декарбонизации: пять ответов, которые сделают изменения возможными. Узнайте больше.

Как измерить прогресс в устойчивом развитии с помощью аналитики данных?

Все больше компаний готовы поддержать переход к углеродно-нейтральной экономике к 2050 году. Финансовым организациям необходимо взять на себя ведущую роль в разработке стандартов представления данных и отчетности.<br>

    Раскройте свои амбиции с EY Private

    Частные лица составляют 90% от всех клиентов EY, и мы хорошо знаем, в какой поддержке они нуждаются.

    Реализуйте свои амбиции с теми, кто консультирует амбициозных.

         Свяжитесь с нами

       Понравился материал? Напишите нам, чтобы получить дополнительную информацию.