EY는 언스트앤영글로벌유한회사(Ernst & Young Global Limited) 조직, 또는 하나 이상의 멤버 법인을 지칭할 수 있으며, 각 멤버 법인은 서로 독립적인 법인입니다. 언스트앤영글로벌유한회사는영국의 보증책임 유한회사로 고객사에게 서비스를 제공하지 않습니다.
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급여 관리 서비스
EY의 전문가들은 글로벌 급여 관리 업무의 간소화 및 컴플라이언스 리스크 경감을 지원해 급여 관리와 관련된 현재와 미래의 요구사항을 대응하도록 도와드립니다. EY는 소규모 스타트업부터 다국적 대기업에 이르기까지 모든 산업이나 소재지를 아우르는 관리형 급여 관리 서비스를 제공합니다.
주요 장점
EY의 급여 관리 서비스는 비즈니스 요구의 변화에 따라 고객사가 직접 확장 가능한 단일 프레임워크를 제공하는 글로벌 급여 관리 솔루션을 제공함으로써 시장 수요에 대응합니다. EY 전문가들은 데이터 수집 및 준비, 원천부터 총급여까지의 관리, 법정 공시, 지급 준비, 임직원 소통에 이르기까지 관리형 급여 관리 서비스를 통해 고객사의 급여 관리 업무를 지원합니다.
오늘날 변혁의 시대에서 EY는 고객이 가능성의 힘을 발휘할 수 있도록 지원합니다.
- 신규 시장 진입을 위한 융통성과 민첩성 확보 및 고정비 구조 축소
- 통합 글로벌 운영 체제 형태로 급여 관리 프로그램 간소화
- 기존 프로그램 운영 비용 감축
- 임직원 사용자 경험 향상
주요 기능
EY 급여 관리 서비스로 전사적 급여 업무 처리 방식이 혁신적으로 변화하는 과정을 영상을 통해 확인하십시오.
EY 급여 관리 서비스는 특별한 경험을 선사합니다.
- 글로벌 지원 — EY 전문가로 구성된 고도의 통합 팀이 수행하는 인증된 방법론에 기반해작동하며 복수의 협력 업체 또는 벤더 통합 웹사이트에 의존할 필요가 없는 단일 글로벌 플랫폼
- 연결형 서비스 — 급여와 인사이동, 인력 자문, 재무, 세무, 법무의 연계부터 자동화, 인공 지능, 머신 러닝에 대한 투자 활용까지 — 고객사의 가장 시급한 현안을 해결하는 EY의 거시적 접근법
- 지능형 자동화 — 모든 주요 HR 및 재무 시스템과의 자동화된 연결을 지원하는 EY 인터랙트(Interact) 및 EY 글로벌 택스 플랫폼이 제공하는 첨단 기술과 기능을 바탕으로 인력, 운영, 급여 프로세스에 대한 종합 정보 조회를 지원하는 EY 급여 관리 커맨드 센터(Payroll Command Center) 첨단 데이터 시각화 기능으로 지원되는 고도의 직관적 분석으로 정확한 정보에 입각한 의사 결정 및 전략 수립 지원, 비용 감축 견인
- 지속적 컴플라이언스 — 국내 전문가 및 150개국 이상 과세 당국과의 협업 관계, 발생하는 모든 불일치 및 이상 현상 점검을 위한 실시간 보고, 분석, 급여 통제, 시급한 요구사항에 대응하고 환경 변화 속도를 따라잡을 수 있는 민첩한 내장형 거버넌스 기능
