Quand un homme a faim, mieux vaut lui appendre à pêcher que de lui donner un poisson.

Philippe Blanc

Associé, Audit, France

Philippe est actuellement associé au sein du pôle Sud-Est & Monaco qui compte plus de 200 collaborateurs répartis entre Marseille, Nice et Monaco. 

Il a construit une expérience de plus de 30 ans auprès des dirigeants dans des domaines aussi diversifiés que l’agroalimentaire, l’industrie, les services, le BTP et la distribution.

Philippe a rejoint EY en 1987 au sein des équipes d’audit financier à Paris. Il exerce ensuite à Nantes à partir de 1991 avant de prendre les fonctions d’associé et de diriger le bureau de Tours jusqu’en 2006.

Après un nouveau passage à Paris entre 2006 et 2017, il rejoint le pôle Sud-Est & Monaco où il devient Talent Leader.

Philippe est diplômé de l’École Supérieure de commerce de Paris en 1987. Il a également obtenu son diplôme de CAC en 1999.

Comment contribuez-vous à “Building a better working world" ?

Philippe est très attaché à la proximité avec ses équipes. Il considère que même si sa responsabilité reste entière, le succès ne peut être que collectif.

La philosophie de Philippe le conduit à accorder beaucoup d’autonomie aux collaborateurs, dans un contexte de bienveillance, de solidarité et d’accompagnement qui font grandir les talents.

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