Nye ESG-krav rammer SMV’erne

EU’s bæredygtighedsdirektiv (CSRD) har sat ESG-tandhjulene i gang hos større virksomheder, og øget efterspørgslen på ESG-data hos SMV’erne.

Opsummering:

• SMV’er bliver i stigende grad mødt af krav om udlevering af ESG-data fra virksomheder og forretningspartnere underlagt CSRD.
• EFRAG har netop opdateret deres frivillige ESG-standard for SMV’er, som skal hjælpe virksomhederne til at rapportere på de mest væsentlige ESG-forhold.
• EY kan bistå din virksomhed med at komme gang med frivillig ESG-rapportering – og navigere i de mange krav og forventninger på området. 

Små- og mellemstore virksomheder (SMV’er) udgør 99 % af den europæiske økonomi og beskæftiger flere end 85 millioner. Derfor spiller SMV’erne en vigtig rolle i den bæredygtige omstilling og EU’s målsætning om at opnå en klimaneutral økonomi inden 2050.  

Hvor de større virksomheder bliver direkte omfattet af øgede krav til bæredygtighedsrapportering de kommende år via Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD), er der pt. ikke nogle lovmæssige krav til små- og mellemstore virksomheder. Dog oplever mange SMV’er allerede nu, at de i øget grad bliver spurgt ind til deres arbejde med bæredygtighed, og de møder i stigende grad krav om udlevering af ESG-data på både virksomheds- og produktniveau fra deres kunder og samarbejdspartnere.   

Fire grunde til at igangsætte arbejdet med ESG-rapportering 

Der er flere gode grunde til, at du som SMV skal igangsætte arbejdet med ESG-rapportering:  

1. I mange forretningsrelationer bliver udveksling af ESG-data et krav
   Med CSRD bliver det et krav for mange større virksomheder at indsamle ESG-data fra deres leverandører i deres værdikæder. Det kan derfor være en konkurrencefordel at kunne tilbyde denne data allerede nu. Senere, vil det for mange virksomheder blive en decideret hygiejnefaktor for at kunne indgå i forretningsrelationer med større virksomheder. 
   
   
2. Håndtér ESG-relaterede risici
   Med et ESG-regnskab får din virksomhed bl.a. indblik i forhold omkring jeres forbrug af ressourcer, udledning af CO2, trivsel blandt medarbejdere mm. Disse forhold kan koste virksomheden på bundlinjen, hvis der ikke arbejdes aktivt på at mindske forbrug og forurening samt fremme gode medarbejderforhold. Det er derfor essentielt for virksomheden at have indsigt i ESG-data, for at kunne igangsætte mitigerende handlinger og måle performance.
   
   
3. Opnå mere favorable låneforhold
   Flere investorer tilbyder allerede favorable låneforhold til virksomheder, som kan fremvise god ESG-performance. Et ESG-regnskab er derfor et vigtigt første skridt for mange virksomheder i jagten på at opnå gode finansieringsaftaler.  
   
   
4. Tiltræk fremtidens talenter
   Flere undersøgelser viser, at medarbejdere foretrækker en arbejdsplads, der er miljømæssigt bæredygtig. Tiltrækning af fremtidens talenter er derfor også en vigtig overvejelse i værdien af arbejdet med ESG.  

Ny frivillig ESG-standard for SMV’er 

For mange SMV’er kan det dog være svært at vide, hvordan man kommer igang med ESG-rapporteringen. Hvor starter man? Hvad skal man rapportere? Og hvordan udregner man de forskellige ESG-relaterede KPI’er der bliver efterspurgt fra kunder og interessenter?