Las empresas químicas están siendo testigos de la intensificación de la presión de los costes para proteger los márgenes. Esta presión se ve agravada por la necesidad de invertir en la digitalización de sus operaciones. Gracias a estrategias de Big Data y Analytics pueden promover un I+D de bajo coste y sostenible, y apoyar las negociaciones comerciales.
La industria también sigue buscando el crecimiento, tanto en tecnología como en talento. Para superar la brecha de talento, las empresas químicas deben adoptar nuevas estrategias, entre ellas la identificación temprana de perfiles, nuevos métodos de reclutamiento y un enfoque en los millennials.
Los equipos de EY ayudan a diferentes empresas de sector como los productos químicos especializados, fertilizantes, agroquímicos, pinturas y revestimientos a realizar mejoras en el modelo de negocio y avanzar en la tecnología para alcanzar hoy el éxito de mañana.