Responsabilidad corporativa

Como orgullosa participante en el Pacto Mundial de las Naciones Unidas (Pacto Mundial de las Naciones Unidas), la organización global de EY está comprometida con el avance de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y con la alineación de la estrategia y las operaciones con los Diez Principios del Pacto Mundial de las Naciones Unidas.

A través del programa EY Ripples, la gente de EY está dedicando su tiempo a proyectos centrados en los ODS, reuniendo las habilidades, el conocimiento y la experiencia combinados de la red global de EY en pos de una visión compartida: tener un impacto positivo en mil millones de vidas para 2030. Al mismo tiempo, en toda la organización global de EY, continuamos desafiándonos a nosotros mismos para incorporar la responsabilidad, la inclusión y la sostenibilidad más profundamente en todo lo que hacemos. Esto incluye compromisos globales para defender y promover los derechos humanos, y para innovar hacia un futuro con cero emisiones netas.

Supervisando estos compromisos está el Consejo de Gobierno de Responsabilidad Corporativa de EY, que incluye a varios miembros del Ejecutivo Global de EY, y reúne a líderes de todas las funciones, líneas de servicio y geografías de EY.

Impactar positivamente en mil millones de vidas para 2030

Frente a los desafíos urgentes e interconectados del cambio climático y la desigualdad social, creemos que las empresas deben ir más lejos, más rápido, para construir un mundo laboral mejor, uno que sea socialmente justo, económicamente inclusivo y ambientalmente regenerativo por diseño. Lanzado en 2018, con la ambición de tener un impacto positivo en mil millones de vidas para 2030, el programa Ripples de EY encarna nuestra búsqueda de liderar a las personas y redes de EY para acelerar el progreso hacia los ODS.

Utilizar las habilidades y la experiencia de EY en tres áreas de enfoque

Junto con los clientes y otras organizaciones de ideas afines, las personas de EY utilizan sus habilidades, conocimientos y experiencia distintivos para generar un cambio positivo en tres áreas de enfoque: apoyar a la fuerza laboral de la próxima generación, trabajar con empresarios de impacto y acelerar la sostenibilidad ambiental. Estas son las áreas en las que creemos que nuestras capacidades combinadas pueden tener el mayor impacto, donde cada onda que iniciamos tiene el potencial de crecer y unirse a otras para crear olas de cambio.

Crédito de la foto: Every1Mobile

EY Ripples extiende el valor del conocimiento y las redes de EY a personas y lugares a los que de otro modo no llegaríamos. Empodera a las personas de EY para que dediquen su tiempo a proyectos centrados en los ODS que apliquen sus habilidades en diferentes contextos y les ayuden a desarrollarse como líderes más inclusivos con una comprensión más profunda de los desafíos que enfrentan las comunidades marginadas y de bajos ingresos. A medida que más y más personas de EY aprenden a apreciar el valor social de las habilidades que utilizan todos los días, la creación de valor a largo plazo para la sociedad se integra más profundamente en nuestra cultura.

Abordar los desafíos interconectados del cambio climático y la desigualdad social requiere un cambio sistémico. Al unir fuerzas con clientes y otras organizaciones de ideas afines, incluidas las siguientes, en varios países, podemos lograr juntos lo que ninguna organización podría lograr por sí sola. La constelación de organizaciones con las que trabajamos incluye organismos gubernamentales, organizaciones sin fines de lucro, corporaciones multinacionales e inversores de impacto, y está creciendo todo el tiempo.

Premios y reconocimientos

El programa EY Ripples y los equipos de EY están ganando reconocimiento mundial de clientes y colaboradores por el impacto que están teniendo. Entre los premios más recientes se encuentran:

• Ganador del premio Microsoft Sustainability Changemaker Partner of the Year 2024
• Finalista del Premio SAP Pinnacle 2024 al Impacto Social 
• Ganador del "Premio Corporativo" Catalyst 2030 Awards 2023
• Finalista de Impacto Social en los Reuters Responsible Business Awards 2023 
• Finalista en la categoría de voluntariado de empleados en los Premios Ragan RSE & Diversidad 2023 en las Américas
• galardonado con el premio "Bienvenidos. Trabajando por la integración de los refugiados" del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados en Italia
• Ganador del Voluntario Corporativo del Año 2023 de NFTE para los programas de postsecundaria/ex alumnos
• Ganador de Comunicaciones para Empleados en los Premios SABRE Asia-Pacífico 2023 por crear ondas de cambio con emprendedores de impacto
• Ganadora de los premios "Global Good Company of the Year - Bronze" y "Educational Excellence - Silver" en los Global Good Awards en 2023
• Ganador del premio Microsoft 2023 Global Sustainability Changemaker Partner of the Year
• Ganador del Premio Internacional a la Excelencia en RSE 2023 para la Ciudadanía Corporativa
• Finalista del Premio SAP Pinnacle 2023 al Impacto Social
• Recibió una insignia de Compromiso Empresarial Platinum Catalyst en 2023
• Ganador del Premio SAP Pinnacle 2022 al Impacto Social
• Ganador del premio al "Socio Comercial Más Impactante" en los Life Terra Climate Action Awards 2021-2022
• Ganadora del premio Microsoft USA Inclusion Changemaker Award 2022 (por la aplicación EY STEM)
• Ganador de "Technology for Good — Silver" en los Global Good Awards en 2022
• Ganador de "We Excel in Sustainability" en el Chiesi Vendor Day Italia en 2022
• Reconocido en el Cuadro de Honor Nacional de Mentoría MENTOR en 2022
• Ganadora de los premios "Mejor estrategia ESG" de Recursos Humanos en línea de 2022 en Hong Kong
• Ganador del "Campeón del Bien" 2022 del Centro Nacional de Voluntariado y Filantropía de Singapur
• Recibió el premio "Viceprimer Ministro de Asuntos Económicos" 2022 de Chosun Media en Corea
• Ganador del "Mejor Proyecto de Responsabilidad Social" en los Premios a la Creatividad de Employer Branding 2021 de China
• Ganador del Premio al Servicio Voluntario del Presidente de EE. UU. Junior Achievement USA Gold para 2021-2022
• Premiado como "Mejor Programa de Voluntariado JA 2021" por Junior Achievement Italia
• Recibió el "Premio a la Contribución Social Corporativa" 2021 del Korea Economic Daily
• Recibió un "Premio a la Contribución Social" 2021 de Chosun Media

Operar de manera responsable

En EY creemos que cuando las organizaciones alinean sus objetivos con los de la sociedad, serán más valiosas y viables a largo plazo, y todos estaremos más cerca de abordar algunos de los mayores desafíos del mundo. Es a través de esta lente que asumimos compromisos a largo plazo, incluso en relación con la defensa de los derechos humanos y la innovación hacia un futuro con cero emisiones netas.