EY se refiere a la organización global, y puede referirse a una o más, de las firmas miembro de Ernst & Young Global Limited, cada una de las cuales es una entidad legal separada. Ernst & Young Global Limited, una compañía británica limitada por garantía, no presta servicios a los clientes.
Trabajadores desplazados en situación asimilada a la de alta en el Sistema de la Seguridad Social
El próximo 1 de noviembre de 2023 entra en vigor la Orden ISM/835/2023, publicada el pasado 20 de julio, por la que se regula la situación asimilada a la de alta en el sistema de la Seguridad Social de las personas trabajadoras desplazadas al extranjero al servicio de empresas que ejercen sus actividades en territorio español.
Esta nueva orden deroga la actual normativa vigente en la materia, la Orden del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social de 27 de enero de 1982.
La Orden, nace con la vocación de actualizar la normativa existente del 1982, debido a la evolución en dicha materia en este periodo de 40 años, e incorporar otros supuestos de protección social del trabajador desplazado.
El objeto de la orden es regular las condiciones y alcance en la que se encuentran los trabajadores desplazados en su situación de asimilada a la de alta en el Sistema de la Seguridad Social.
Se entiende por trabajador desplazado, aquel empleado de una empresa que ejerce sus funciones en territorio español, que es enviado a otro país con el fin de realizar un trabajo por cuenta de dicha entidad española con la que mantiene durante su desplazamiento su relación laboral.