EY ajută clienții să creeze valoare pe termen lung pentru toate părțile interesate. Cu ajutorul datelor și tehnologiei, serviciile și soluțiile noastre oferă încredere prin asigurare și ajută clienții să se transforme, să crească și să opereze.
La EY, scopul nostru este să construim o lume care funcționează mai bine. Perspectivele și serviciile pe care le oferim ajută la crearea valorii pe termen lung pentru clienți, oameni și societate și la construirea încrederii pe piețele de capital.
Ne ajutăm clienții să rezolve cele mai dificile probleme
Serviciile noastre
EY există pentru a construi o lume care funcționează mai bine, ajutând la crearea de valoare pe termen lung pentru clienți, oameni și societate și pentru a construi încrederea în piețele de capital.
Sprijinite de date și tehnologie, echipele EY din peste 150 de țări oferă siguranță și ajută clienții să se dezvolte, să se transforme și să opereze.
Lucrând în domeniul auditului, consultanței, dreptului, strategiei, fiscalității și tranzacțiilor, echipele EY pun întrebări mai bune pentru a găsi noi răspunsuri la problemele complexe cu care se confruntă lumea de business.
Explorați mai jos serviciile pe care le oferim pentru a-i ajuta pe clienții noștri să își atingă ambițiile.
EY-Parthenon
Combinând inovația cu gândirea pragmatică pentru a oferi strategii aplicabile pentru un impact semnificativ în mediul de afaceri actual.
Promovarea încrederii în mediul de business și pe piețele de capital pentru a contribui la protejarea și promovarea unei valori durabile pentru părțile interesate.
Amestecul de tehnologie și inovație în afaceri revoluționează modul în care organizațiile funcționează, concurează și furnizează produse și servicii.
Prin intermediul alianțelor noastre strategice cu liderii din tehnologie și industrie și cu o multitudine de organizații cu capacități specializate, combinăm tehnologii eficiente, capacități distincte și experiența în sectoarele de activitate pentru a ne ajuta clienții să rezolve cele mai dificile provocări.
Noi colaborăm cu partenerii noștri pentru a crea servicii de avangardă, bazate pe tehnologii de vârf și emergente, printre care inteligența artificială, blockchain, internetul lucrurilor și securitatea cibernetică. Serviciile noastre se adresează unei game largi de nevoi ale clienților, sprijinindu-i să transforme informațiile în inovații revoluționare în afaceri, să accelereze implementarea strategilor privind lanțul de aprovizionare și să își modernizeze procesele financiar-contabile.
Colaborăm cu peste 200.000 de clienți din 150 de țări, de la companii nou-înființate la multinaționale din toate sectoarele, ajutându-i să soluționeze cele mai dificile provocări.
Printre clienții noștri se numără 82% dintre companiile din topul Fortune Global 500 și 72% dintre companiile din Forbes Global 2000. Colaborăm și cu companii de dimensiuni medii, ajutându-le să își accelereze creșterea și să își îndeplinească aspirațiile de a fi lideri de piață. Suntem lideri mondiali în recunoașterea și sprijinirea antreprenorilor, pe care îi ajutăm să își pună pe piață produsele și ideile prin intermediul unor servicii și programe adaptate, cum ar fi Entrepreneur Of The Year®. De asemenea, furnizăm consultanță organizațiilor guvernamentale și din sectorul public din toată lumea. Ne concentrăm activitatea spre a le ajuta să își sporească flexibilitatea, să își consolideze economiile și comunitățile și să crească nivelul de trai al cetățenilor lor.
Abordarea noastră: Întrebări mai bune
La EY, scopul nostru este să construim o lume care funcționează mai bine. Echipele EY își îndeplinesc scopul prin realizarea de conexiuni esențiale între servicii, ecosisteme și alianțe pentru a obține valoare pe termen lung pentru clienții, oamenii și societatea noastră.
Credem că fiecare interacțiune cu un client, un coleg sau cu societatea în general ar trebui să facă lumea muncii mai bună decât era înainte.
Îndeplinirea scopului nostru începe prin a pune întrebări mai bune - întrebări care inspiră și deblochează noi răspunsuri pentru problemele complexe cu care se confruntă lumea. Pentru că, cu cât este mai bună întrebarea, cu atât mai bun este răspunsul. Aceste răspunsuri mai bune oferă încredere și ajută organizațiile să se transforme, să funcționeze mai eficient și să stimuleze creșterea, ceea ce, în cele din urmă, duce la o lume a muncii mai bună.