회계감사 업무를 위한 인재확보
EY는 최신의 회계감사 기법을 활용해 고품질 회계감사를 제공할 수 있는 다양한 분야의 높은 잠재력을 지닌 인재를 유치하고 양성하기 위해 노력합니다.
EY 전문가들
EY는 이렇게 도와드립니다
EY 감사본부는 보다 나은 세상을 만들겠다는 목표를 달성하고자 믿음과 신뢰를 바탕으로 고객이 복잡한 환경 속에서 성공적으로 비즈니스를 영위할 수 있도록 지원합니다. 이를 위해 공익을 보호하고, 투명성을 강화하며, 투자자 신뢰 확보 및 경제성장을 지원합니다. 또한 글로벌 시장에 적합한 미래 비즈니스 리더를 육성하는 데도 힘쓰고 있습니다.
회계감사를 통해 쌓은 경험은 평생의 자산이 됩니다. 여러분은 다양한 산업에 걸쳐 수많은 회사와 일하며 비즈니스 운영에 대한 특별한 안목을 얻을 수 있습니다. 비즈니스 성과로 이어지는 요인들을 이해함으로써 빠른 대응력과 안목을 가질 수 있습니다. 결과적으로 여러분은 열정과 자부심을 지닌, 또 목적의식이 분명한 신뢰 받는 감사인이 될 수 있을 것입니다.
왜 EY일까요?
인재는 EY 비즈니스 혁신의 중심축입니다. EY가 채용한 인재와 그들이 쌓는 우수한 경험, 그리고 주기적인 코칭과 멘토링을 통한 평생 교육은 EY 업무 품질의 핵심입니다. 여러분이 EY에서 얻게 되는 특별한 경험은 그 기간과 관계없이 평생의 자산이 될 것이라고 약속드립니다.
EY는 인재를 영입하고 육성하는 방식을 지속해서 발전시키고 있으며, 현재 집중하고 있는 분야는 다음과 같습니다.
- EY의 역량 확장
- 커리어 지원 및 맞춤화
- 인력의 다양성 도모
EY의 감사팀은 회계, 전문가적 의구심, 협동과 같은 다차원적이며 전통적인 능력을 기반으로 가지고 있습니다. 이외에도 대량의 데이터 분석 능력, 새로운 업무방식에 대한 민첩함, 더 좋은 질문으로 이끄는 호기심과 같이 중요성을 더해가는 역량을 함께 발휘합니다.
EY는 이렇게 도와드립니다
EY는 직원들이 이 모든 역량을 키울 수 있도록 지원합니다. 수상경력이 있는 EY의 Audit Academy는 글로벌 차원의 트레이닝을 제공합니다. 온라인 시뮬레이션 기반 교육 과정은 감사인들이 비판적 사고와 의사결정 능력 등 여러 능력을 키울 수 있도록 도와줍니다. 해당 교육 과정에서 감사인들은 감사업무 수행 중 의사결정이 미치는 영향을 생각해보게 되고, 고객에게 높은 품질의 서비스를 제공할 수 있는 역량을 키웁니다.
EY는 미래를 대비해 직원들이 시장에서 더 우수한 역량을 갖추고 차별화할 수 있도록 지원합니다. 전 본부에 걸쳐 실시 중인 EY Badge 프로그램은 데이터 시각화와 인공지능 등의 분야에서 역량을 쌓는 특별한 기회를 제공합니다.
또한 EY의 인적구조가 변화해 다양한 세대에 걸친 광범위한 분야의 전문가들이 전 세계 여러 지역에서 팀을 구성하고 있습니다. 이에 EY의 커리어 제안에 변화가 필요합니다. 근속 기간 중심의 승진 체계에서 더 유연하고 맞춤화된 커리어패스로 전환 중이며, 모든 개개인이 EY에서 보내는 시간이 특별하다는 점을 인지하고 개인의 목표, 선호도 및 비즈니스 니즈를 기반으로 구축한 커리어 모델을 제공합니다.
이것은 바로 여러분의 커리어가 될 수 있습니다. 그 특별한 여정을 지금 바로 시작하세요.
EY 전문가들
문의하기
도움이 되셨나요? EY 전문가에 문의해 더 자세한 이야기를 알아보세요.
