Con más de 34 años de experiencia en liderazgo empresarial y de personas impulsando el cambio para los clientes de EY en Estados Unidos y Japón, Nancy es Líder de Práctica de Cambio, Cultura e Inclusión de EY Japón. En este rol, desarrolla estrategia de negocio y diseña y ayuda a implementar servicios prácticos para personas.
Antes de liderar el pilar de desempeño de EY en Japón, lideró la integración global de los servicios fiscales de EY Japón y desarrolló su cultura internacional de alto rendimiento, de una manera local apropiada.
Fue líder de personas en las Américas después de hacer una transición de carrera de ser la Líder Nacional de Estados Unidos de los servicios de Cumplimiento Fiscal Corporativo. Como asesora fiscal corporativa, brindó asesoría fiscal en transacciones comerciales y planeación de mejora fiscal.
Nancy obtuvo una Maestría en Gestión Ambiental de la Universidad de Londres y una MBT en Tributación Empresarial de la Universidad del Sur de California. Está certificada como Profesional Global de Recursos Humanos.
Cómo Nancy está construyendo un mejor mundo de negocios
“Ayudar a los clientes a cambiar su cultura empresarial y corporativa en un ambiente de trabajo productivo e inclusivo beneficia a la empresa, a sus empleados y a la sociedad por igual. Un entorno así desbloquea el poder de la diversidad y la innovación, en un momento en el que la escasez de talento se agudiza cada vez más. En última instancia, ayuda a las empresas a maximizar su potencial e impacto”.
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