ДНК модел на успеха на фамилните бизнеси

Какво може EY да направи за Вас

Семейните предприятия имат уникални нужди в сравнение с корпоративните предприятия. Връзките и интересите на отделните членове на семейството често са разнообразни; някои членове може да не се интересуват от продължаване на бизнеса, докато други може да пожелаят да го променят фундаментално.

В допълнение към „традиционните“ грижи на предприемаческите семейства, като управление, наследяване и управление на капитала, сега виждаме темите за разнообразието, таланта, дигиталната трансформация, филантропията и приобщаващия капитализъм да напредват към върха на дневния ред в семейните предприятия по целия свят . Тези теми се движат предимно от следващото поколение членове на семейството.

Подходът на EY за работа със семейни предприятия е вплетен в ДНК модела на семейното предприятие на EY. Този модел подкрепя както личните, така и бизнес програмите за представяне на лидерите на семейни предприятия, като определя четири ключови области на фокус за постигане на техните амбиции: семейство, ценности, бизнес и активи. Ние комбинираме нашето разбиране за тези фокусни области с десетилетия опит, за да създадем рамка за водени разговори по теми, които са от най-голямо значение за собствениците на семейни предприятия.

Четири ключови области на фокус

Всяко семейно предприятие е уникално, но успешните имат много общо. Въз основа на знанията, които сме придобили от работата със семейни предприятия, идентифицирахме четири ключови фактора, които им помагат да разрастват бизнеса си и да изграждат дългосрочно наследство между поколенията.

семейство

Когато семействата, които притежават семеен бизнес се разрастват, добрият план за унаследяване става все по-важен.

Ценности

Данъчните, правните и финансовите въпроси често произлизат от личните цели и ценности на членовете на семейството.

Бизнес

Тъй като семействата разделят печалбата между повече членове на семейството, устойчивият растеж и рентабилността на бизнеса стават все по-важни.

Активи

Тъй като сложността на управлението на семейния капитал нараства, семействата се стремят да професионализират този процес чрез функциите на семейния офис.

Когато сте готови да говорите, ние сме готови да слушаме

Професионалистите от EY Family Enterprise могат да ви помогнат да идентифицирате и оптимизирате двигателите, които оказват влияние върху растежа и продължителността на семейния бизнес, запазват капитала и културата и укрепват унаследяването между поколенията.

Използвайки ДНК модела на EY Family Enterprise като ръководство, ние задаваме правилните въпроси — и слушаме отговорите. Ние работим с вас, за да се справим с проблемите и опасенията, пред които е изправено вашето предприятие.