Finalister region Stockholm, 2024

Ort: Stockholm
Grundades: 2000
Omsättning: 107 mkr
Antal anställda: 15
Hemsida

Elexir Pharma grundades av Jimmy Månsson med en vision om att skapa hållbara och etiska hälsoprodukter. Efter att ha kämpat med läs- och skrivsvårigheter i skolan hittade Jimmy sin väg via brottningen och byggde där en stark arbetsmoral. År 2000 startade han sitt företag och fokuserade på att erbjuda naturliga produkter av hög kvalitet.

Jimmy och hans team utvecklar och säljer kosttillskott så som omega-3, med en stark betoning på hållbarhet och etisk produktion. De använder återvunnen plast och arbetar med miljövänliga initiativ för att minska klimatavtrycket. Med en innovativ strategi och en marknadsledande position i Sverige, erbjuder Elexir Pharma produkter som tillgodoser konsumenternas behov.

Företaget har expanderat internationellt, med särskilt fokus på att nå ut till kunder med utländsk bakgrund, och erbjuder produkter som är särskilt relevanta för deras hälsa. Jimmy strävar efter att göra skillnad för samhället genom att tillhandahålla kvalitetsprodukter och bygga en inkluderande företagskultur.

Ort: Stockholm
Grundades: 2013
Omsättning: 236 mkr
Antal anställda: 48 personer

Hemsida

Geoguessr grundades 2013 av Daniel och hans medgrundare, inspirerat av lanseringen av Googles API för kartor. Spelet, som snabbt blev viralt efter att en prototyp publicerades på Reddit, erbjuder det en unik upplevelse där användarna släpps mitt i världen och ska gissa sin plats baserat på omgivningen. Med över 90 miljoner användare globalt och en aktiv community på Reddit och Discord, har Geoguessr som mål att nå 3 miljoner betalande kunder de närmsta åren. Daniel, tidigare produktchef på Pricerunner, tog modigt steget att satsa på Geoguessr helhjärtat.

Under hans ledarskap har företaget framgångsrikt infört en prenumerationsmodell som skapat en stabil inkomstström. Genom att kombinera spel och lärande om geografi, arbetar Geoguessr för att expandera sin närvaro på fler plattformar och utveckla nya marknader. Med en stark företagskultur som betonar innovation och inkludering, är Geoguessr en framstående aktör inom spelbranschen.  

Ort: Stockholm
Grundades: 2005
Omsättning: 481 mmkr
Antal anställda: 305
Hemsida

Quinyx grundades av Erik efter att han inspirerats av sin tid på McDonald's, där såg han utmaningarna med personalplanering. Han utvecklade ett system för att effektivisera skiftbyten och kommunikation, vilket resulterade i den första versionen av Quinyx-programvaran. Med McDonald's som pilotkund växte företaget snabbt. Sedan starten har Quinyx fokuserat på att förbättra arbetsmiljöer för deltidsanställda genom en avancerad plattform för arbetskraftshantering. Med funktioner som schemaläggning, tidsrapportering och engagemangsverktyg erbjuder Quinyx lösningar som förbättrar transparens och följsamhet med arbetslagar.

Idag har Quinyx en imponerande kundbas med företag som Axfood, Scandic och DHL. Med en stark internationell närvaro och en tydlig vision strävar Quinyx efter att balansera anställdas behov med företagets krav för att skapa en glad och produktiv arbetsstyrka. Genom innovation och hållbarhet fortsätter Erik och hans team att sätta standarden inom arbetskraftshantering.

Ort: Danderyd/Stockholm
Grundades: 2011
Omsättning: 214 mkr
Antal anställda: 38 personer
Hemsida

Sweef grundades av Ludvig och Jacob 2011 med målet att erbjuda högkvalitativa soffor till bättre priser genom direktförsäljning från fabrik till kund. Ludvig, en fyrabarnspappa med en bakgrund inom e-handel, såg potentialen i marknaden för soffor och började Sweefs resa i en garderob i hemmet. Med 100% försäljning via sina hemsidor har företaget vuxit och idag har Sweef cirka 40 anställda och en stark marknadsposition i Sverige.

Sweef strävar efter hållbarhet och kvalitet, utan att använda rea eller kampanjer för att driva försäljning. De fokuserar i stället på att sälja rätt produkt till rätt kund för att minska returer och miljöpåverkan. Med en innovativ affärsmodell och ett starkt team fortsätter företaget att växa. Sweef erbjuder även produkter gjorda av återvunna material och anpassar sina tillverkningsprocesser för att säkerställa låg miljöpåverkan. Ludvig och hans team arbetar ständigt med att förbättra sina produkter och skapa en positiv arbetsmiljö för sina anställda.

Ort: Stockholm
Grundades: 2017
Omsättning: 81 mkr
Antal anställda: 14 personer
Hemsida

GLOWiD, grundat av Cecilia 2017, är ett svenskt företag som specialiserar sig på koreansk hudvård och holistiskt välbefinnande. Inspirerad av den helhetssyn på skönhet och hälsa hon upptäckte under sina tre år i Korea, strävar Cecilia efter att erbjuda autentiska produkter som förenar yttre och inre välmående.

Cecilia har byggt GLOWiD från grunden genom att fokusera på kvalitet, transparens och kundupplevelse. Trots utmaningar inom marknadskännedom har hon visat prov på uthållighet och kreativitet, vilket lett till en stark och engagerad community kring varumärket. GLOWiD har nu expanderat internationellt, med en växande kundbas och planer på att lansera sitt eget varumärke.

Företaget värderar socialt ansvar och hållbarhet, med samarbeten med ideella organisationer för att förbättra människors liv. Genom en inkluderande och prestigelös arbetsmiljö inspirerar Cecilia både sitt team och kunder att sträva efter en balanserad och hälsosam livsstil.

Ort: Uppsala
Grundades: 2009
Omsättning: 136 mkr
Antal anställda: 65 personer
Hemsida

Kaisa, grundat av Carl och Tobias 2009, har sin bas i Uppsala och kontor i London och Paris. Företaget fokuserar på att förbättra köpupplevelsen av sällanköpsvaror, däribland inom bilindustrin genom en innovativ plattform som samlar miljontals datapunkter för att personifiera kundresan. Kaisa har vuxit till att bli en betydande leverantör för ledande varumärken såsom Schibsted, Ebay och Adevinta.

Med en tydlig vision strävar Kaisa efter att revolutionera köpupplevelsen och bli den ledande kraften i Europa inom detta område. Företaget prioriterar hållbarhet och mångfald, med ambitiösa mål för en jämn könsfördelning i ledningsgruppen och en personalstyrka med 40% kvinnor. Trots betydande motgångar, har Carl och Tobias visat prov på uthållighet och strategiskt tänkande. Genom att anpassa sig till marknadens krav och investera i internationell expansion fortsätter Kaisa att växa och skapa en dynamisk arbetsmiljö.

Ort: Stockholm
Grundades: 2001
Omsättning: 53 mkr
Antal anställda: 11 personer
Hemsida

Elin grundade sitt företag för över 20 år sedan, vid 20 års ålder, och har sedan dess blivit en ledande aktör inom skandinavisk minimalistisk design. Hennes passion för mode och hållbarhet genomsyrar hela verksamheten, som erbjuder högkvalitativa, tidlösa plagg med fokus på lång livslängd. Elin har alltid strävat efter att skapa ett varumärke där kvalitet och design överträffar säsongstrender, vilket möjliggör för kunder att investera i plagg som håller över tid.

Genom åren har Elin navigerat genom utmaningar och ekonomiska nedgångar med stor motståndskraft och en framtidsinriktad inställning. Hennes företag har expanderat internationellt och fortsätter att växa, samtidigt som hon upprätthåller sina kärnvärden av hållbarhet och integritet. Elins engagemang för en mer hållbar modeindustri och hennes strävan efter att erbjuda högkvalitativa produkter gör hennes varumärke till en inspirerande aktör inom branschen.

Ort: Stockholm
Grundades: 2007
Omsättning: 1 844 mkr
Antal anställda: 459 personer
Hemsida

Yubico grundades 2007 av Stina och Jakob Ehrensvärd med en vision att skapa en säkerhetslösning för internetanvändare. Med fokus på att designa produkter som gör skillnad, utvecklade de YubiKey – en säkerhetsnyckel för trygg inloggning på alla webbtjänster. Yubico har snabbt blivit marknadsledande inom säkerhetsnycklar och erbjuder innovativa lösningar som skyddar känslig information.

Stina, som har en bakgrund inom industridesign, har en unik förmåga att omvandla motgångar till framgångar. Under åren har Yubico vuxit till en respekterad aktör, med ett börsvärde på cirka 20 miljarder kronor. Företaget arbetar med globala företag och myndigheter och spelar en viktig roll i att säkerställa internetsäkerhet.

Genom att fokusera på hållbarhet och etisk produktion strävar Yubico efter att erbjuda produkter som är både pålitliga och miljövänliga. Med en stark företagskultur som uppmuntrar kreativitet och samarbete fortsätter Yubico att utveckla framtidens säkerhetslösningar.

Ort: Uppsala
Grundades: 2007
Omsättning: 48 mkr 
Antal anställda: 32 personer
Hemsida

Scandinavian CRO grundades 2007 av Ulrika Hammarström med en vision att tillgängliggöra den senaste kliniska forskningen för alla. Med en stark betoning på teamarbete och en företagskultur som värderar anställdas välmående och work-life balance, har Ulrika skapat en framstående aktör inom kliniska prövningar i Skandinavien.

Under åren har företaget vuxit snabbt och har belönats med Gaselleutmärkelser både 2012 och 2017. Idag planerar Scandinavian CRO att fördubbla sin personalstyrka och expandera till fler nordiska länder. Efter att nyligen ha blivit förvärvade av Labquality, kommer Ulrika att leda den nya gruppen och fortsätta utveckla företagets specialisering inom tjänster för läkemedels- och medicintekniska företag.

Ulrika tror att framgången beror på medarbetarnas engagemang och den värdebaserade företagskulturen. Scandinavian CRO strävar efter att bidra till en bättre framtid genom att stödja innovation inom klinisk forskning och utbilda vårdpersonal i den senaste forskningen.

Ort: Stockholm
Grundades: 2018
Omsättning: 211 mkr
Antal anställda: 30 personer
Hemsida

Jens Hagman grundade sitt företag 2018 med visionen att vara en del av den gröna omställningen. Efter att ha sålt allt han ägde och tagit lån startade han sin verksamhet från en källarlokal. Jens såg affärsmöjligheten inom elcyklar som då utgjorde en

liten andel av den totala cykelförsäljningen i Sverige. Idag har han byggt en framgångsrik kedja med 12 butiker och en årlig omsättning på 211 miljoner kronor.

Företaget fokuserar på hållbarhetslösningar och erbjuder både elcyklar och förmånscyklar för företag. Jens har även nyligen lanserat sitt eget varumärke, Hagman, med ambitionen att expandera internationellt. Genom att prioritera en stark företagskultur och innovativa lösningar har Jens och hans team skapat en marknadsledande position i Sverige. Deras mål är att bidra till en mer hållbar framtid samtidigt som de fortsätter att växa och utveckla nya affärsidéer.