Carreiras na área de People Advisory Services

Uma carreira excecional na EY People Advisory Services. És tu quem a vai construir.

As novas formas de trabalhar perturbaram as velhas formas de pensar sobre o onde, como e porquê do trabalho. É um momento de promessa e energia, que ajuda os empregadores a dar resposta às prioridades em constante mudança dos trabalhadores, com um foco renovado em negócios orientados por valores. Para construir um melhor mundo de negócios, as organizações precisam de uma equipa com um pensamento ágil e tecnologia adaptável – e a experiência do funcionário deve ser excecional.

Na EY People Advisory Services, sabemos que quando se coloca o ser humano no centro do planeamento e da ação, maximiza-se a capacidade de as pessoas estarem tão ligadas e adaptáveis quanto possível.

Quando se juntar aos Serviços de Consultoria de Pessoas da EY, verá como colocamos isto em ação: ajudando as organizações a conceber uma estratégia de recompensa total competitiva no mercado; resolvendo desafios de imigração para permitir um trabalho mais seguro, compatível e transfronteiriço; aconselhando sobre acordos de trabalho flexíveis inovadores e programas de bem-estar; assegurando que as organizações podem executar programas de mobilidade da equipa por todo o mundo, minimizando o risco e maximizando o valor; e reimaginando a função de RH para que as equipas recebam a melhor experiência desde o primeiro dia. Com tudo isto e muito mais, terá a oportunidade de fazer parte de projetos transformadores que constroem um melhor mundo de negócios.

Uma carreira em People Advisory Services na EY significa desbloquear o potencial humano. Aqui, as suas competências e conhecimentos farão uma verdadeira diferença para os nossos clientes, para as nossas comunidades e para o mundo.

Nunca houve um momento tão empolgante para aderir à EY People Advisory Services

O ritmo da mudança acelerou e as organizações estão num estado constante de transformação. Os ventos contrários da economia, a incerteza geopolítica e a corrida ao talento exigem estratégias que protejam e aumentem as capacidades da equipa do futuro.

Se quer estar na linha da frente desta mudança , e a ideia de colocar os humanos no centro da estratégia de negócio o entusiasma, venha juntar-se à EY People Advisory Services. Estamos à procura de pessoas de diversas origens, que possam demonstrar algumas ou todas as seguintes competências e comportamentos:

• Curioso e querer aprender
• Ágil, inovador e aberto a novas ideias
• Pensadores críticos capazes de resolver problemas complexos e criativos
• Capaz de aproveitar tecnologias de ponta
• Data-driven, analíticos e interessados em novas tecnologias
• Inclusivo com uma mentalidade global
• Adaptável, versátil e capaz de fomentar ambientes de pessoas ágeis

Se isto se descreve a si, encorajamo-lo a candidatar-se para se juntar à nossa equipa líder de mercado e, em troca, investiremos em si e dar-lhe-emos as condições para construir a carreira que deseja. Com a nossa tecnologia e escala, o impacto do seu trabalho irá para além do seu local de trabalho. Junte-se a nós para aproveitarmos o poder transformador das pessoas e construirmos juntos um melhor mundo de negócios.