EY se refiere a la organización global, y puede referirse a una o más, de las firmas miembro de Ernst & Young Global Limited, cada una de las cuales es una entidad legal independiente. Ernst & Young Global Limited, una compañía británica limitada por garantía, no brinda servicios a los clientes.
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Oficina
Buenos Aires, Argentina
Mariana inició su carrera profesional en EY en 1996. Actualmente es Socia de Technology Risk y Sponsor del Movimiento Global Women in Tech de Argentina.
Cuenta con más de 25 años de experiencia en auditoría y asesoramiento en tecnología informática, seguridad de la información, y evaluación de riesgos en procesos de negocio, sistemas y tecnología, liderando proyectos en empresas de envergadura pertenecientes a diferentes industrias, con foco en empresas del sector de Energía.
Su experiencia profesional comprende el liderazgo, armado y supervisión en proyectos relacionados con Diseño e implementación de controles y seguridad en sistemas aplicativos integrados (especialmente SAP y JDE), en base a normas, estándares y modelos de control y seguridad (COBIT, ITIL, ISO27001, etc.); Project Management: asesoramiento metodológico para el diseño y ejecución de la “Oficina de Proyecto”; Proyectos SOX IT: Evaluación de controles y testing de controles de IT y de controles funcionales automáticos, en el marco de proyectos SOX y/o de Auditorías Integradas.
Mariana se recibió de Contadora Pública en la Universidad Argentina de la Empresa (UADE). Posee un Master en Dirección de Empresas realizado en el CEMA. Participó en el Programa de Dirección de Empresas de Salud de la Universidad Austral y del Programa de Desarrollo Personal y Organizacional de la Universidad de San Andrés. Está certificada por el PMI como Project Management Professional - PMP.
También está a cargo de Talent para Consulting, donde trabaja arduamente en la búsqueda y retención de talentos, en la implementación de programas de flexibilidad laboral y en diversas iniciativas de D&I.
Cómo Mariana está construyendo un mejor mundo de negocios
Desde su lugar como responsable del área de Talent dentro de Consulting y como líder del Programa WIT, Mariana busca fomentar la diversidad en sus equipos de trabajo y generar nuevas oportunidades para las mujeres en tecnología dentro de la firma. Su pasión y compromiso es contribuir al progreso e inclusión de todos fortaleciendo el sentido de pertenencia a la Firma.